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여성기업확인서 신청은 SMPP에서 기업정보를 등록한 뒤 신청서와 제출서류를 올리고, 서류검토·현장실사를 거쳐 확인서를 받는 절차. 공공기관 납품, 입찰, 지원사업을 준비하다 보면 “여성 대표면 바로 되는 건가”라는 질문에서 막히기 쉽죠.

고용보험 피보험자격 취득신고는 직원을 채용한 달의 다음 달 15일까지, 직원별 입사일과 월평균보수를 맞춰 신고하는 절차입니다. 첫 직원을 뽑으면 사업자등록, 근로계약서, 급여일만 챙기기 쉽습니다.

고용24 기업회원 가입은 사업자등록증 정보와 사업자용 공동·금융인증서부터 맞추는 절차입니다. 첫 구인공고를 올리거나 고용장려금을 보려는 대표라면 개인회원 로그인에서 바로 멈추기 쉽죠.

통신판매업 변경신고는 온라인몰의 상호, 사업장 주소, 전화번호, 전자우편주소, 도메인 같은 신고사항이 바뀐 뒤 정부24나 관할 지자체에 다시 알리는 절차죠. 사업장 이사를 했거나 쇼핑몰 이름을 바꿨다면, 사업자등록 정정 만 보고 끝내기 어렵죠.

알바를 한 명이라도 채용했다면 근로자명부, 근로계약서, 임금대장부터 만들고 3년 보존 기준을 따로 잡아둬야 합니다. 직원을 처음 뽑을 때는 급여 얼마를 줄지, 근무표를 어떻게 짤지가 먼저 보입니다. 그런데 서류 쪽에서 가장 빨리 놓치는 건 따로 있죠.

CXMT 상장 폭등은 주식 뉴스로만 볼 일이 아니라, 메모리 부품을 쓰는 초기기업이 납기·가격·원산지 질문을 다시 점검해야 할 신호입니다. AI Times는 중국 메모리 기업 CXMT가 상하이 증시 상장 첫날 466% 뛰며 중국 본토 상장사 중 시가총액 1위에 올랐다고 전했습니…

특허로 상표출원은 상호 등록과 별개로, 브랜드명을 먼저 키프리스에서 검색하고 지정상품을 고른 뒤 출원료를 납부하는 순서로 보면 덜 막힙니다. 가게 이름을 사업자등록증에 올렸다고 해서 그 이름이 곧 상표권으로 보호되는 것은 아닙니다.

법인등기사항증명서 발급은 제출용이면 인터넷등기소에서 발급으로 받고, 단순 확인이면 열람으로 보는 차이부터 나누면 덜 막힙니다. 법인을 세우고 나면 사업자등록증보다 자주 요구되는 서류가 하나 더 있습니다.

HD현대중공업 생산중단 이슈에서 협력사가 먼저 볼 것은 2026년 7월 21일 작업 일정, 납기 통지, 안전교육 기록을 따로 남겼는지입니다. HD현대중공업 관련 검색이 갑자기 늘어난 배경에는 전 공장 생산 일시 중단과 중대재해 후속 조치가 있습니다.

퇴직금 계산은 퇴사 전 3개월 평균임금과 계속근로일수를 먼저 맞춰야 금액이 크게 흔들리지 않습니다. 직원이 “퇴직금은 얼마인가요?”라고 묻는 순간, 사장님 입장에서는 급여명세서와 근무기간을 다시 열어보게 됩니다.

근로내용 확인신고는 일용직을 쓴 사업주가 근로한 달의 다음 달 15일까지 근로일수와 임금 등을 정리해 신고하는 절차입니다. 아르바이트 하루 쓴 것뿐인데 신고가 필요한지, 급여를 줬는데 원천세만 보면 끝나는지 헷갈리는 사장님들이 많습니다.

상시근로자 수 계산은 직원 머릿수가 아니라 일정 기간의 연인원을 가동일수로 나눠 5인 기준을 판단하는 절차입니다. 알바가 평일에는 3명, 주말에는 6명 나오는 가게라면 “우리 매장은 5인 미만일까?”라는 질문이 바로 생깁니다.